(2020). PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Survei pada Karyawan Universitas Slamet Riyadi Surakarta) . surakarta: .
"PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Survei pada Karyawan Universitas Slamet Riyadi Surakarta)". 0 surakarta: , 2020. Text.